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风雨四十年 建筑人生路
时间:2020年06月24日

江苏双楼建设集团有限公司  郭红旗

  我叫郭红旗,1958年8月生于南通海安,大专学历,高级工程师,一级建造师,从事建筑施工四十年。偶尔打开办公室的抽屉,看到“南京市建筑业企业优秀项目经理”、“江苏省建筑业企业优秀项目经理”、“全国工程建设优秀项目经理”、江苏省、南京市优质工程、文明工地等数十本荣誉证书,不禁感叹岁月催人老!

  1982年,我怀着对古城南京的美好憧憬,告别父母姐妹,从苏中农村主动跟随师傅郭文山(现任双楼集团党委书记、董事长)进宁打拼。当年,我们仅靠一台搅拌机、十五吨钢管,在“一无资金、二无设备、三无经验”的条件下,从后宰门二号区住宅楼做清包工开始,迈出了外出创业的第一步。

  1983年,我们承建了第一个双包工程——江苏省假肢厂康复中心大楼(6层,3600㎡)。那时,我任项目部钢筋班长,与大家“吃三睡五干十六”,肩扛担挑,精心施工。该工程竣工验收后一举夺得南京市“样板工程”,树起了公司第一块质量丰碑,并成为公司发展史上具有历史意义的建设项目。

  经过几年的施工实践和艰苦努力,我对工程施工现场管理的能力不断提高,经验不断丰富。自1988年担任项目经理以来,南京分公司“高、大、难、尖、新”的工程项目均由我负责、指导施工。这其中包括太平洋大厦、金陵御花园、月牙湖小区工程、力联大厦、金鹰国际花园C幢工程、万和源住宅小区、凤凰和熙苑等重点项目和标志性工程,累计施工建筑面积近200万㎡。

  南京金鹰国际花园C幢工程位于南京石鼓路,是新街口地区最富时代气息的标志性建筑之一。2001年4月,我担任该工程项目负责人。自进场施工的第一天,始终坚持“施工本身就是良心工程”管理理念,全面贯彻工程质量行业管理规定,严格执行ISO9002质量管理体系标准。同时,把该工程安全文明管理作为向社会展示企业实力与形象的“名片”,坚持环保优先,全面实施CIS策化,努力营造安全氛围。2002年7月,该工程项目被评为“江苏省文明工地”后,质量管理不断跃上新的台阶,先后被市、省建筑业协会评为“金陵杯”和“扬子杯”优质工程。2006年1月,该工程最终问鼎中国建筑业最高质量奖——鲁班奖。这是本人以“安全文明促进质量创优”实现项目有效管理的一次成功实践。

  2010年初,我又组织施工的“江苏省特种设备安全监督检验与操作培训基地工程”,国家住建部、人社部、卫生部以及广东、新疆、河南、河北等地建设主管部门先后组织参观项目现场;2011年7月,南京市建设工程安全文明施工及质量管理现场会在该项目顺利召开,先后创江苏省文明工地、全国AAA级文明示范工地、江苏省“扬子杯”优质工程、南京市优质结构“金奖”工程等荣誉称号。该工程已被评为2014年“鲁班奖”。

  在施工管理过程中,我十分注重工程施工技术和项目管理创新。近年来,均有数项QC成果获得市级及以上表彰。2005年,南京金鹰国际花园C幢工程的“强化项目质量创优管理,提升企业诚信履约能力”的课题荣获全国工程项目管理优秀成果二等奖;2015年,由我主持的省质监大厦工程“超高层劲性砼钢骨柱安装质量控制”的QC成果获国家二等奖。由我负责施工的工程一次性验收合格率均达100%,优良率达80%以上,工程质量返修率低于行业规定要求。

  风雨四十载,在强手如林的市场竞争中,我一贯秉承老一辈双楼人“先做人,后做事”的职业道德,以“诚信”求市场,求生存,求发展。我始终坚持以合格党员“四讲四有”的标准严格要求自己,积极发挥党员的先锋模范带头作用,充分展现了新时代共产党员的精神风貌。始终坚持“重质量、保工期、创信誉”的服务导向,切实加强施工现场管理,努力促进集团公司与碧桂园、万科、恒大、中海、新城控股等龙头开发企业实施战略合作。同时,以施工现场“实名制”管理为载体,实现民工工资支付“无拖欠、无诉讼、无上访”。

  作为从事建筑施工的老同志,我深知自身的言行直接影响项目部的年轻人。在日常工作和生活中,我以合格党员的标准严格要求自己,努力为他们树好样、带好头。同时,积极关心他们的思想、工作及生活,及时加强沟通,尽力解决他们的实际困难和问题,让他们工作安心,生活开心、心情舒心。项目部年轻人均能全身心地投入到项目管理之中,并形成了团结友善、积极向上的良好氛围。

  伴随着国家改革开放的强劲东风,南京城市建设发生了翻天覆地的变化,楼更高、天更蓝、水更绿、人更勤……作为一名南京城市建设者,四十年建筑生涯,从风华正茂的年青人,已变成花甲之年的老年人。回顾在南京奋斗的过往岁月,起早贪黑、攻坚克难、争抢工期、创优夺杯等等均历历在目。一辈子的建筑情缘,正处于改革开放四十周的辉煌岁月,我感觉我是幸福的。祖国发展进入新时代,在中国共产党的英明领导下,中华民族的伟大复兴指日可待!


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